শিক্ষকদের দ্বারা বকবক করা
প্রাথমিক বিদ্যালয়ের ছাত্রদের মধ্যে বধিরতা অনুশীলন করা হয়। তবে, ছাত্র ও শিক্ষকদের মধ্যে মতবিরোধও হতে পারে। শিক্ষকের পেশাগতভাবে অভিনয় করার এবং দায়িত্ব পালন করার কর্তব্য রয়েছে পুতলি তার বা তার শিক্ষাগত ভূমিকাতে তার জায়গায়।
এটি পিতামাতার সাথে ব্যক্তিগত আলোচনা বা নির্দিষ্ট স্কুল ইভেন্ট থেকে বাদ দিয়ে অর্জন করা যেতে পারে। তবে, সমস্ত শাস্তি যুক্তিসঙ্গত সীমার মধ্যে থাকা উচিত। শিক্ষার্থীরা আপত্তিকর কিছু না করে বা বলে না দিয়ে যদি শাস্তি ব্যবহার করা হয়, তবে সহপাঠী ও অভিভাবকদের দৃষ্টি আকর্ষণ করা উচিত।
শিক্ষকদের তাদের শিক্ষার্থীদের উপর ক্ষমতার বিশাল অবস্থানটিও নেতিবাচকভাবে ব্যবহার করা যেতে পারে। প্রথমত, পিতামাতার উচিত শিক্ষকের সাথে ব্যক্তিগতভাবে যোগাযোগ করা এবং একটি স্পষ্ট করে কথোপকথনের সন্ধান করা উচিত। দ্বন্দ্বগুলি সম্ভবত উন্মুক্ত এবং সমাধান করা যেতে পারে।
যদি এটি সাফল্যের সাথে মুকুটযুক্ত না হয়, পরবর্তী উচ্চতর কর্তৃপক্ষের সাথে যোগাযোগ করা যেতে পারে, ক্লাস শিক্ষক বা স্কুল পরিচালনা। বোকা শিক্ষক অযৌক্তিক হয়, যদি স্কুল ছাড়তে না হয় তবে অন্য শ্রেণিতে স্থানান্তর প্রথম পদক্ষেপ হতে পারে। যদি স্কুল পরিচালনার কাছ থেকে সহায়তা পাওয়া যায় তবে দায়িত্বজ্ঞানহীন আচরণ করে এমন একজন শিক্ষককে ছুটি দেওয়া যেতে পারে বা অন্য স্কুলে স্থানান্তর করা যেতে পারে।
এই পদক্ষেপগুলির হুমকি একটি প্রতিরোধক প্রভাব ফেলতে পারে, যা বিষয়টি আসল বিষয় নয়, তবে শিশুকে একটি সাধারণ স্কুল দিবস সক্ষম করতে পারে। দুর্ভাগ্যক্রমে, তবে প্রায়ই জানা যায় যে স্কুল প্রশাসনের সাথে যোগাযোগ ফলপ্রসূ নয় কারণ সহকর্মীরা একে অপরকে নিন্দা করে না। এখন সব কিছুই মা-বাবার হাতে।
স্কুল বোর্ডের মতো পরবর্তী উচ্চতর কর্তৃপক্ষকে লিখিতভাবে যোগাযোগ করা যেতে পারে physical শারীরিক আক্রমণ বা "জবরদস্তি" আসলে ঘটেছে যদি কোনও আইনজীবীর জড়িত হওয়া বিবেচনা করা উচিত। স্কুলে সীমান্তরেখার অবস্থার ক্ষেত্রে বাবা-মাকে তাদের সন্তানের অন্য স্কুলে স্থানান্তর করার বিষয়ে চিন্তা করা উচিত। এটি অনেক জায়গাতেই একটি দুঃখজনক বাস্তবতা যে তাদের নিজেরাই যদি দায়বদ্ধতার সাথে বাচ্চাদের স্বার্থের স্বার্থে আচরণ করার নৈতিক দাবি না রাখেন তবে শিক্ষকরা তাদের আচরণ ও আচরণ সম্পর্কে কিছু করতে পারবেন না।
যদি কেবল একটি শিশুকে ধর্ষণ করা হয় না, তবে উদাহরণস্বরূপ পুরো শ্রেণি সম্মিলিত, অভিভাবকরা বাহিনীতে যোগদান করতে এবং স্কুল আইনের বিভিন্ন ক্ষেত্রে যৌথ অভিযোগ দায়ের করতে পারেন। এই পদ্ধতিতে সাধারণত ফল ধরার সম্ভাবনা বেশি থাকে। পরিস্থিতি অপরিবর্তিত থাকলে, শিক্ষক বা স্কুল পরিচালনকে কোনও আইনজীবী বা অভিযোগ প্রকাশের দ্বারা হুমকি দেওয়া যেতে পারে। এটি সবচেয়ে মার্জিত পদ্ধতির মতো বলে মনে হয় না তবে এটি স্কুল পরিচালনার উপর অন্তত একটি প্রভাব ফেলতে হবে যা সাধারণত জনসাধারণের চোখে থাকে।
এই সিরিজের সমস্ত নিবন্ধ:
